Les comportements discriminatoires

Si la discrimination est un acte grave, elle ne concerne pas tous les comportements inégaux.

            Pour qu’il y ait discrimination, il faut:

                                    - un acte interdit par la loi

                                    -  et que cet acte se fonde sur un critère aussi interdit par la loi.


            Quand ces deux conditions sont réunies, alors il y a discrimination.


Les critères interdits par la loi (article 225-1 du Code pénal)                                                                                                                                         


On relève 18 critères que la loi interdit de prendre en considération:


- l'âge                                                        - les opinions politiques

- la situation de famille                             - l'activité syndicale

- l'état de grossesse                                   - les caractéristiques génétiques

- la race                                                     - le handicap

- l'origine                                                  - l'état de santé

- l'ethnie                                                    - les moeurs

- la religion                                               - le patronyme

- la nation                                                  - le sexe

- l'orientation sexuelle                              - l'apparence physique



Tous les actes ne sont pas protégés contre la discrimination, seuls ceux participant à la vie économique et sociale d'un individu bénéficient de la protection de la loi.

Il existe différents domaines:


        Le domaine de l'emploi:


 

            L’employeur ne peut pas prendre en compte les critères interdits par la loi pour:

·      refuser d’embaucher une personne,

·      soumettre une offre d’emploi ou de stage à une condition discriminatoire

·      pour la licencier,

·      pour la sanctionner,

·      pour refuser une demande de stage ou de formation en entreprise.


Le domaine des biens et services:


- Refuser de fournir un bien ou un service

ex: location d'un appartement, refus de vente


- accepter de fournir ce bien ou ce service mais à des conditions discriminatoires

ex: accepter de louer un appartement mais en demande une caution deux fois supérieur à ce qui est exigé en principe.


     C'est un domaine très large qui peut comprendre l'accès aux loisirs (discothèque, pratique sportive), l'accès au logement, l'accès à l'éducation etc.


Mais c'est aussi la sanction pour les personnes qui disposent de l'autorité publique:


- de refuser le bénéfice d'un droit accordé par la loi

- d'entraver l'exercice normal d'une activité économique quelconque

 

 

 

 

 

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